В настоящее время у работодателей повышается конкуренция за кадры. Поэтому компании начали внедрять гибкие системы мотивации будущих сотрудников.
— В марте количество вакансий в Омске, где упоминаются бонусы в виде процента от продаж, увеличилось на 15%. Это если сравнивать с тем же периодом 2024 года, — отмечают аналитики «Авито.Работы».
При этом средняя зарплата составляет 82,7 тысячи рублей. Рост бонусирования отмечается в сфере автомобильного бизнеса, торговли и развлечений.